Zbuduj z nami zespół SPAWACZ

Nowoczesne przedsiębiorstwo przemysłu maszynowego, zajmujące się obróbką blach oraz produkcją wyrobów z blachy, poszukuje do swojego zespołu pracownika na stanowisko:

Spawacz 

Spawacz zbiorników ciśnieniowych

  • Wynagrodzenie od 36 000 CZK
  • Dla wykwalifikowanych spawaczy od 40 000 CZK
    miesięcznie przy pracy w nadgodzinach
  • Premia rekrutacyjna 20 000 - 30 000
  • Opłacenie zakwaterowania w pensjonacie w Trutnovie za przepracowane dni, 6 000 CZK/rok do kafeterii + inne benefity
  • Wynagrodzenie od 40 000 CZK
  • Do 10 000 CZK miesięcznie za pracę w nadgodzinach
  • Premia rekrutacyjna 30 000 CZK
  • Opłacenie zakwaterowania w pensjonacie w Trutnovie za przepracowane dni, 6 000 CZK/rok do kafeterii + inne benefity

Wymagania

  • Uprawnienia MIG, MAG lub TIG + PED
  • Umiejętność pracy z dokumentacją rysunkową
  • Zręczność
  • Elastyczność
  • Zręczność
  • Samodzielność
  • Gotowość do pracy w trybie dwuzmianowym
  • Doświadczenie dodatkowym atutem

Oferujemy

  • Dobre warunki wynagrodzenia z progresywnym dodatkiem motywacyjnym
  • Perspektywiczna praca w przedsiębiorstwie przemysłu maszynowego
    ukierunkowanym na eksport
  • Benefity firmowe
  • c system wynagrodzenia– z progresywnym dodatkiem motywacyjnym
    (podwyżka za wysługę lat, kwalifikacje i tym podobne...)
  • Urozmaicona praca z szeroką gamą produktów
  • Rozpoczęcie pracy możliwe natychmiast lub za porozumieniem
  • Pomoc w załatwieniu zakwaterowania w pensjonacie, z dopłatą do
    zakwaterowania dla pracowników obsługi prasy krawędziowej mieszkających poza regionem
  • Możliwość zdobycia nowych kwalifikacji w firmowej szkole spawalniczej (wyższe kwalifikacje = wyższe wynagrodzenie)

Benefity

  • 6 000 CZK rocznie do Kafeterii na kulturę, sport i czas wolny
    według własnego wyboru
  • Dopłata do wyżywienia dla pracowników– własna stołówka
    (wybór z 2 zup i 4 dań głównych)
  • Dopłata do prywatnego ubezpieczenia emerytalnego
  • Bony na posiłki i przejazdy dla zmian specjalnych
  • Dopłaty do letnich obozów dla dzieci- KASPER KEMPY
  • Premia roczna na koniec roku
  • Premia za rekrutację nowych pracowników
  • Bezpłatne kursy spawalnicze
  • Premia za patronat nad nowymi pracownikami
  • Miesięczne dodatki stabilizacyjne, premia za kwalifikacje oraz
    aktywne wykorzystywanie
  • języka obcego
  • Dotowane przekąski z automatów
  • Dodatkowe 2 lub 5 dni urlopu ponad regularny wymiar
  • Płatny urlop w wymiarze 1- 2 dni w przypadku nagłych wypadków
    losowych
  • Dodatkowe bonusy zgodnie z aktualną ofertą ...
Pobierz dokument